הכשרות עובדים בשעת חירום

מסלולי הכשרה בחירום:
מי זכאי להגיש? מעסיק, קבוצת מעסיקים או ארגון מעסיקים יוכלו לקבל מימון בגין הכשרת העובדים ופיתוח ההון האנושי בשעת חרום.

הסיוע יינתן בשיטת FIFO (נכנס ראשון יוצא ראשון) ויינתן באמצעות שני מסלולים:

1. מסלול הכשרה בכיתה חרבות וברזל – מסלול ג'
   המסלול מאפשר למעסיק לפתוח הכשרה מקצועית ייעודית בהיקף 30-100 שעות לעובדים חדשים ולעובדים קיימים, על מנת לשלבם בחברה כעובדים מיומנים ומקצועיים.
   גובה המענק – המעסיק זכאי למענק בטווח בין 10,500- 15,500 ₪ לעובד ומורכב ממענק הכשרה, מענק השמה, מענק אוכלוסיות ומענק ריכוז הכשרה לפי תבחינים בהוראה.
   
   
2. מסלול הכשרה בחניכה חרבות וברזל – מסלול ד'
   המסלול מיועד למעסיקים המעוניינים לקלוט עובדים חדשים, להסב קיימים ולהכשירם באופן עצמאי, בעזרת חונך בזמן העבודה (הגשת בקשה במסלול מחייבת הגשת תכנית הכשרה וחניכה שלא תפחת מ 30 שעות).
   גובה המענק - המעסיק זכאי למענק בטווח בין 4,000 - 8,000 ₪ לעובד להשתתפות במימון שכר העובד והחונך בתקופת ההכשרה, המענק מורכב מרכיב הכשרה, רכיב שכר גבוה ורכיב העסקת אוכלוסיות, לפי תבחינים בהוראה.