למי מיועד ה-networking? שכירים

רשת קשרים עסקית כמו ברשת של בחיים מספקת מסלול.
דרך להגיע מנקודה א' לנקודה ב' בזמן הקצר ביותר ובמרחק הקצר ביותר.

לשם ההדגמה : ניתן להגיע בעזרת רשתות קשרים מנקודה א' לנקודה ת' מבלי לעבור את כל הנקודות באמצע ב' ד' כ' מ' ר' ו-ש'.

רשת קשרים בעסקים חשובה מאין כמוה., מאחר והיא מקצרת תהליכים אשר לעיתים יהיו קריטיים במימוש עסקה או באובדנה.

לרשתות קשרים יתרונות רבים ושונים . יופייה של רשת כזו היא שיתרונותיה חובקים את כל דרגות האנשים בעסק ולכל אחד מהם היא מספקת תועלות ייחודיות .

עובדים
מרבית העובדים בחברות ובארגונים רואים את הצלחתם בביצוע תפקידם.
כאשר מסתכלים סביב מגלים כי עובדים מסוימים מתקדמים מהר יותר מאחרים,
האם זה מזל ?
האם זו העובדה שהם עבדו יותר ?
האם .....
האם....
לא בטוח !
הדבר הבטוח ללא ספק הוא שהם תרמו משהו משמעותי לחברה , שלא תמיד הוא בליבת עיסוקם הישיר.

לעיתים נגלה כי כאשר גילו שהחברה זקוקה לדבר מסוים כמו קשר למקום אחר, עובד חדש או מכשיר מסוים הם סיפקו את החסר.
איך ? בעזרת רשת הקשרים שלהם.

עובדים אשר ידעו לרתום את מערכת הקשרים שלם למען הארגון בו הם עובדים, יהפכו לציר מרכזי. היותנו ציר משמעותי גורם לבכירים יותר בארגון לשים לב אלינו ולמעשינו. אנחנו הופכים להיות נכס בעל חשיבות לארגון אשר יהיה מתוגמל בקידום ו/או בשכר.

זכרו כאשר אתם עוזרים לארגון שלכם, הארגון גדל ואתם גדלים איתו.

וגם כאשר דברים לא מסתדרים לכם במקום שבו אתם נמצאים רשת הקשרים שלכם אשר התפתחה במקום הנוכחי תוביל אתכם הלאה למקום הבא.

ועפרה פסל אומרת: "אין ג'ובים שהם סוף הדרך, יש רק אנשים שהגיעו לסוף הדרך".
אם אתם מקימים רשת קשרים, יהיה לכם גשר לכל מקום אשר תרצו לעבור אליו